工资 、社保
、住房公积金优惠政策来啦!

人社部门审核后，如果符合条件 ，会将补贴资金支付到本人社会保障卡银行账户
。公积金免缴政策北京市 北京地区虽然没有明确发文表示住房公积金个人部分可以免缴
，但根据相关政策，如果员工公积金基数低于最低工资标准 ，并以最低工资为缴费基数
，那么职工个人部分可免缴。

个人公积金全部免缴、社保免缴66%需符合特定条件，主要针对灵活就业人员 、就业困难人员及特定地区按最低工资标准领取工资的职工等群体 ，且各地政策存在差异 。 具体如下：社保免缴66%的条件适用人群：就业困难人员
、离校2年内未就业的高校毕业生实现灵活就业的
，可以申领社保补贴
。

年9月1日起正式执行的社保新政涵盖社保、最低工资标准 、生育津贴
、公积金四个方面，具体内容如下：社保新规“不缴社保”约定或承诺无效：用人单位与劳动者约定或者劳动者向用人单位承诺不缴纳社会保险费的 ，该约定或者承诺无效。

疫情期间社保费如何减免?已缴费用怎么退?

已缴费用退费流程 退费方式：多缴的费款由税务、人社 、医保部门直接退至企业原缴费账户
，无需企业提供退费账号 。若因账号问题退费失败，相关部门会联系企业更新账号
。手续简化：中小微企业多缴的企业养老
、失业、工伤保险费 ，由人社 、税务部门直接退费，无需申请；大型企业可根据选择直接退费或冲抵后续缴费。

减免方式：符合条件的企业在申报时直接减免
，无需先缴后返 。

疫情期间成都社保政策规定，2-6月单位社保本金获国家减免 ，减免后个人参保选择单位参保形式费用降低
，且4月个人参保部分可返还
。 具体说明如下：2-6月单位社保本金减免政策 政策内容：在疫情期间（具体为2-6月这五个月），国家针对单位社保本金实施了减免政策。

疫情期间企业的社保费发生退费情况的 ，应当根据所退的金额重新计算企业所得税应纳税所得额 。

疫情期间国家出台的文件

国家出台的20条规定 胡甲初律师 新华社北京11月11日电 国务院联防联控机制综合组11日公布《关于进一步优化新冠肺炎疫情防控措施 科学精准做好防控工作的通知》
。通知指出
，党中央对进一步优化防控工作的二十条措施作出重要部署、提出明确要求，各地各部门要不折不扣把各项优化措施落实到位。

地方政策文件 除了国家层面的政策外 ，部分地方政府也针对受疫情影响较大的服务业企业
，实施了部分行政事业收费补助政策 。例如：财政补助政策：在疫情期间，对受疫情影响较为严重的服务业企业缴纳的城镇垃圾处理费
、污水处理费给予财政补助。

需要注意的是 ，虽然国家层面出台了相关政策
，但具体的减免对象和减免标准可能因地区和政策的不同而有所差异
。因此，在实际操作中 ，建议相关企业和个体工商户密切关注当地政府和相关部门发布的最新政策信息，以便及时了解和享受相关优惠政策。

疫情期间工资发放标准国家规定文件为《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》 。

资讯|免!疫情期间社保减免政策全解读!

疫情期间社保减免政策主要针对企业单位缴费部分
，不同规模企业减免政策不同，个人社保待遇不受影响 ，灵活就业人员不适用减免政策但可申请延期缴纳
。具体如下：不同规模企业的减免政策中小微企业：除湖北外各省份
，从2月到6月可对中小微企业免征企业养老、失业 、工伤保险单位缴费，同时允许暂缓缴纳公积金。

疫情期间社保费减免政策及已缴费用退费规定如下：减免政策无需申请企业享受社保费减免政策无需提交材料或额外申请 ，只需按原规定申报缴纳社会保险费即可直接享受 。减免政策覆盖企业基本养老保险
、失业保险、工伤保险的单位缴纳部分
，符合条件的企业在申报时直接减免，无需先缴后返
。

因疫情社保减免后 ，个人养老账户上的金额不会减少。具体原因如下：减免政策仅针对单位缴费部分：疫情期间社保费用减免政策明确规定
，减免的是单位应缴纳的养老保险 、失业保险和工伤保险费用部分，个人缴费部分不享受减免政策 。

疫情期间成都社保政策规定 ，2-6月单位社保本金获国家减免
，减免后个人参保选择单位参保形式费用降低，且4月个人参保部分可返还
。 具体说明如下：2-6月单位社保本金减免政策 政策内容：在疫情期间（具体为2-6月这五个月） ，国家针对单位社保本金实施了减免政策。